描述
往往未能招聘足夠人手?
在招聘流程中招聘了不合適的員工?
以上兩大問題，均會令企業付出巨大成本。人才招聘往往是企業發展最重要一環，受過專業訓練的招聘人員不僅能降低招聘成本，更能協助招聘重要專才，從而協助企業達成業務目標。PolyU SPEED的Mastering recruitment and Talent Acquisition 課程旨在為人力資源專業人員及人才招聘專才，提供進階的策略知識與實務技能，使其能於現今急速轉變的招聘環境中協助實踐企業業務上的目標。課程內容不僅涵蓋基礎實務，更著重於建立一個可持續發展、以數據為依據及符合法規要求的人才招聘流程。
學員將全面掌握人才招聘周期的各個環節，由僱主品牌建立、主動招募、進階面試技巧、評估方法，以至運用科技支援招聘流程，最終目標是吸引合適人才及提升候選人體驗，並直接為機構的策略目標作出貢獻。課程適合人力資源從業員及參與招聘決策之人士。
重點內容包括：
🎯招聘面試設計及提問技巧
🎯僱主品牌及招聘策略
🎯招聘必修法規
🎯求職體驗管理
🎯招聘科技及AI應用
課程詳細內容請參閱理工大學網頁: Mastering Recruitment and Talent Acquisition Certification Course
此簡介會由MP HR Community協辦，將簡介課程內容，及設有問答環節。請按加入購物車，於購物車內免費登記，即可獲取直播連結。
簡介會內容:
- 設計專業招聘流程的重要性
- 面試流程設計及技巧
- 求職體驗管理
- 課程內容介紹
- 證書頒發要求
- 報名方法
- Q&A
講者:
Dr. Keith Chau
香港理工大學專業進修學院高級顧問，同為本課程導師之一。早年在投資銀行任主管，擁有超過十五年專業高級管理層諮詢方面的經驗，專為不同組織設計及主持各類型的諮詢，領域包括策略及人才培訓、管理才能發展、變革管理、企業承傳及高層管理人員共識計劃和組織設計及架構整合等，並對前沿企業發展項目有非常豐富的經驗。
Ms. Eliza Ng
Eliza 擁有逾三十年的人力資源專業經驗，曾於多個高層管理職位任職，涉獵範疇包括半政府機構、世界五百強企業、投資銀行，以及香港上市公司。她持有人力資源發展及培訓碩士學位，並為 ATD 認證培訓師，擁有超過二十年的培訓及教學經驗。
她曾於多所知名學府及專業機構授課，包括香港大學商學院、香港浸會大學、嶺南大學、香港管理專業協會、廣州工商學院及香港資優教育學苑等。
同時，Eliza 為香港人力資源管理學會（HKIHRM）環境、社會及管治委員會成員，並持有認可環境、社會及管治規劃師（CEP®）專業資格。她的領導才能備受業界肯定，於2020年榮獲「最佳人力資源之星」及「最受歡迎商界領袖」獎項。
此外，Eliza 積極推動行業專業標準的發展，現擔任香港浸會大學考試評審及多項專業獎項評審委員。
詳情:
日期: 2026/4/13
時間: 19:30-20:15
售價 : 費用全免
直播工具: Zoom
報名方法:
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- 完成後請檢查電郵，將即時收到Zoom直播連結，活動當天請使用該連結參加
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