描述
PROHR Plus會員可前往PROHR專區免費收看此講座
甚麼是HR 60mins+?
HR 60mins+ 定期為HR製作的微講座，以60分鐘時間探討與HR相關的專題，令參加者短時間內獲得知識精華。
本月主題: 以組織心理學拆解Employee Engagement
員工投入度 (Employee Engagement) 作為近年人才管理的重要策略之一，相信各位人力資源從業員及領導者對於這概念並不陌生。 然而，要制定一系列的相關政策，並把它貫穿至各個部門及層級當中，就要回到最核心 —— 員工的心理着手。
本次講座將帶領大家從「以人為本」的角度出發，利用組織心理學的視覺去看透員工投入。我們將分析員工的價值觀、態度、行為等，讓參加者重新認識員工投入。活動亦包含不少心理學研究及實例分享，務求讓參加者在員工投入這議題上拓展視野，並有效將所學資訊應用到日常工作中。
內容:
- 心理學家如何解釋員工投入
- 如何準確量度員工的投入度
- 提升員工投入的心理機制
- 利用組織心理學制定員工投入策略
講者:
Erwin Chan
香港的組織心理學家，一直致力為在職人士及企業提升工作表現及生產力。多年來一直擔任不同本地及跨國企業、大學就業發展部、非營利組織的人才顧問和培訓講者。現為 Expivotal (博萃諮詢) 首席顧問及常任總監。
詳情:
片長: 56分鐘
語言: 廣東話
播放期限: 30天內無限次播放
觀看方式: 線上觀看
筆記下載: 提供數碼版筆記下載
發問: 可使用課程附有之表格發問，將由導師親自解答
售價: 費用全免 (PROHR Plus會員) ︱ $557.1 (PROHR Member) ︱ $599 (基本會員)
HRCoins折扣額：售價的5%
WhatsApp查詢